電話連絡、採用情報サイト内の「エントリーフォーム」もしくは「お問い合わせ」からご応募ください。
その後、面接→内定→入職手続き（書類・制服採寸）→入職となります。
新卒者の場合は、マナー研修（外部研修）と3日間の実務研修（内部研修）を受講していただきます。